Intro

People collaborating during an organisational change process

Förändring.se – En webbplats för förändringsledare och chefer

Välkommen till Förändring.se — en webbplats om att förstå och leda människor i förändring!

Press here to access the english version new2change.com

Redan 2008 skapade jag en kunskapskälla om förändringsledning, för att hjälpa chefer och förändringsledare att hitta kunskap, förklaringsmodeller och verktyg för att förstå och lyckas med förändring.

Under mer än femton år har jag dragit lärdomar av förändringsprojekt av väldigt olika karaktär — systemutrullningar, organisationssammanslagningar, verksamhetsutveckling och kulturförändring. Nu är det dags för nästa kapitel: en vidareutvecklad Förändring.se!

Det här kan du göra:

  • Motstånd – Lära dig att förstå och leda förändring
  • Motivera – Hitta framgångsfaktorerna för att lyckas med förändring
  • Planera – Jämföra olika förändringsstrategier (modeller för att leda förändring)
  • Välja – Få hjälp i att välja rätt förändringsstrategi för ditt projekt
  • Tips – Få tips på böcker, webbsidor & artiklar
  • Podd – Lyssna på poddar om Förändringsledning
  • Blogg – Läs Förändrings-bloggen
  • Om förändring.se – Varför och vem?
Portrait of Clas Lundhagen, senior change leader
Clas Lundhagen
Senior förändringsledare
Spine AB och Södersjukhuset, Stockholm